工商企业管理(专科类)

　　工商企业管理(专科 三年)

　　【培养目标】

　　本专业培养适应社会主义市场经济需要,德智体美全面发展，具有扎实的经济管理相关理论基础知识,掌握现代工商企业管理的方法,具备企业资源配置、运营管理、组织协调的能力,具有良好的职业道德,能在中小型企业中从事基层生产、管理、服务一线的中高端技能型人才。

　　【主要课程】

　　经济学基础、管理学基础、会计学基础、企业法律实务、人力资源管理、财务管理、供应链管理、管理心理学、市场营销、销售管理、工商管理综合实训、电子商务实务、品牌管理、财务融资与创业、互联网创业、连锁经营管理、企业运营管理沙盘等。

　　【毕业去向】

　　毕业生可到各类企事业单位、金融机构从事经营管理工作,毕业就能胜任文秘、商务专员、行政助理、市场经理助理、商务助理、客户服务助理等职位,经过努力,很快能胜任部门经理和总监职位。

　　【就业前景】

　　中国来来20年内存在工商管理人才的巨大缺口,各行各业均需工商管理类人才。根据麦可思中国2016届大学毕业生培养质量跟踪评价的数据,工商管理专业毕业生半年后就业率和就业满意度均排在第三。工商管理专业学生由于专业的特性,所学的专业知识与企业所需人才的通用基本技能完美吻合,就业方向具有广泛选择性,可以优先到校企合作企业就职。

　　工商企业管理(人才管理方向)(专科 三年）

　　【培养目标】

　　本专业培养适应社会主义市场经济需要,德智体美全面发展,掌握人力资源管理基本理论,具备人力资源管理实务操作能力，能从事企、事业单位的招聘、培训、绩效考核,薪酬福利管理以及员工关系管理等基础人力资源管理工作的中高端技能型人才。

　　【主要课程】

　　管理学基础、人力资源管理、管理心理学、员工培训与开发、招聘与选拔、社会保障、劳动法与劳动关系管理、人员素质测评、绩效与薪酬管理、电子商务实务、市场调研与分析、初级财务分析、市场营销、人力资源与创业、人力资源管理综合实训等。

　　【毕业去向】

　　毕业生可到各类企业事业单位的人力资源部、行政管理部、办公室、人才中介公司、人才评估机构等部门,从事招聘专员、培训主管、薪资专员、社保专员及人力资源经理助理等岗位工作。

　　【就业前景】

　　随着我国企业国际化的深入和竞争的日趋激烈,迎来了人力资本价值增值时代,人力资源的开发和管理越来越受到重视。企业急需大量专业的人力资源管理人才。人力资源管理专业就业前景广阔,就业的起点较高,岗位清晰,晋升快。

　　工商企业管理(连锁企业管理方向)(专科 三年)

　　【培养目标】

　　本专业主要培养掌握连锁经营管理的基本理论、基础知识和基本技能，具有连锁企业商品管理能力、营运管理能力、顾客管理能力、人员管理能力,能在各类企业从事市场调查研究、连锁推广、连锁购销业务、连锁店营销策划与管理、超市连锁经营管理,连锁店现场管理等工作的中高层技能型人才。

　　【主要课程】

　　商品学、连锁经营管理、连锁企业门店的营运实务、店铺开发规划、连锁企业商品采购管理、物流管理、供应链管理、连锁企业人力资源管理、特许经营原理与实务、市场调研与分析、电子商务实务、销售管理、创业管理等。

　　【就业去向】

　　毕业生可到商业企业、各类连锁企业的连锁门店、连锁企业总部、采购及配送部等部门从事采购员、促销员、配送员、信息管理员、店长助理等岗位工作或自主创业。

　　【就业前景】

　　连锁企业管理专业是目前社会上的热门专业,就业前景十分广阔。一般而言,新开一个连锁店需要人员从十人到几百人不等。由于连锁企业扩张太快,急需大量专业的连锁经营管理人才。职位晋升速度快,经过1-2年基层的锻炼,即可成为店长、区域经理、销售主管,采购经理,配送主管等管理类岗位。

　　工商企业管理(专科 三年)(双语实验班)

　　【培养目标】

　　培养掌握工商企业管理专业知识,具有宽阔的国际视野、较强的外语应用能力、良好综合素质的国际化创新型管理人才。

　　【核心课程】

　　市场营销、企业战略管理、企业环境、组织行为学、商法原理、会计学、管理学、商学精要、经济学、人力资源管理、雅思英语、西方社会与文化等。

　　【毕业去向】

　　毕业生中一部分在国内外大学继续升本深造,另一部分可在外资企业及国内各类企事业单位就业。